هیئت وزیران در جلسه مورخه ۱۳۳۵/۳/۹ بنا به پیشنهاد شماره ۱۲۸۷۱ /۳۶۲۱ وزارت راه و موافقتنامه شماره ۶۵۱۴۳ – ۴ /۲ /۳۳۵ وزارت دارائی تصویب نمودند نسبت به افراد معلول پیمانی – حکمی – روزمزد ثابت و موقت راه آهن که طبق گواهی کمیسیون پزشکی راه آهن بطور دائم از کارافتاده تشخیص شوند بشرح زیر رفتار گردد:
۱) به کارکنان معلول پیمانی – حکمی – روزمزد ثابت علاوه بر مقرری که طبق قانون بیمه های اجتماعی به آنان تعلق میگیرد چنانچه بیش از پنج سال سابقه خدمت در راه آهن داشته باشند با پرداخت معادل یک سال آخرین حقوق و کمک مقرره از صندوق راه اهن بخدمتشان خاتمه دهد و چنانچه سابقه خدمتشان کمتر از پنج سال باشد برای هریک سال معادل دو ماه از ماخذ مشروحه بالا کسر شود.
ضمنا با کارکنان حکمی و پیمانی که مشمول قوانین بیمه های اجتماعی یا استخدام کشوری نیستند نیز بشرح فوق رفتار ووجوهی که طبق قانون بیمه های اجتماعی بعنوان مستمری از کارافتادگی یا بازنشستگی بآنها تعلق میگیرد از صندوق راه آهن پرداخت خواهد شد.
۲) کارگران معلول روزمزد تشکیلاتی خط بشرط آنکه کمتر از دو سال در راه آهن سابقه خدمت نداشته باشند با پرداخت ۶ ماه آخرین دستمزد از خدمت راه آهن برکنار شوند.
از طرف نخست وزیر
دیدگاه شما