ماده واحده – با توجه به ماده ۹ قانون تشکیل وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی از تاریخ تصویب این قانون مستخدمین رسمی یا ثابت یا دائم وزارتخانه مذکور و مؤسسات وابسته به آن به استثنای کارکنان سازمان تأمین اجتماعی از نظر استخدامی مشمول مقررات قانون استخدام کشوری می‌شوند.
تبصره ۱ – اعضاء هیأت علمی دانشگاههای علوم پزشکی تابع مقررات آیین‌نامه استخدامی هیأت علمی دانشگاه تهران و الحاقات و اصلاحات بعدی آن می‌باشد و کارکنان شرکتهای وابسته که طبق مقررات قانونی تأسیس گردیده، مشمول مقررات استخدامی شرکتهای دولتی مصوب ۱۳۵۲.۳.۵ خواهند بود.
تبصره ۲ – آیین‌نامه اجرایی این قانون و نحوه تطبیق وضع کارکنان توسط وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی تهیه و پس از تأیید سازمان امور اداری و استخدامی کشور به تصویب هیأت وزیران خواهد رسید.
[آیین‌نامه اجرایی قانون مقررات استخدامی وزارت بهداشت درمان و آموزش پزشکی]
تبصره ۳ – در صورتی که حقوق و فوق‌العاده شغل یا حقوق و مزایای شغل مستخدمین مشمول این قانون پس از تطبیق وضع با قانون استخدام کشوری یا مقررات استخدامی شرکتهای دولتی کمتر از مجموع حقوق و فوق‌العاده شغل یا مزایای شغل آنان گردد،
مابه‌التفاوت به عنوان تفاوت تطبیق حقوق و مزایا به آنان پرداخت خواهد شد و هرگونه افزایش حقوق و فوق‌العاده شغل یا مزایای شغل آن گونه مستخدمین از تفاوت تطبیق مذکور کسر خواهد گردید.
قانون فوق مشتمل بر ماده واحده و سه تبصره در جلسه علنی روز سه‌شنبه مورخ سی‌ام مردادماه یک هزار و سیصد و شصت و نه مجلس شورای اسلامی تصویب و در تاریخ ۱۳۶۹.۶.۴ به تأیید شورای نگهبان رسیده است.
رئیس مجلس شورای اسلامی – مهدی کروبی
دیدگاه شما